業務内容
インテリア・内装が完成するまでの一連の流れに携わっていただきます。
内装工事業者などの法人のお客様に対して、内装資材をはじめとするインテリア製品の提案・提供を行います。
お客様は、インテリア・内装関連の工事を手掛ける業者がメインとなります
主力の内装資材をはじめ、住設機器・リフォーム建材・照明など幅広いラインナップが強みです！
案件に応じて最適な商品をご提案します。
【仕事の流れ】
お客様の事務所や新築・リニューアルの現場へ訪問し、案件の進捗状況やニーズを伺いながら最適な商品のご提案を行います。
また、先々の現場情報を収集して受注につなげたり、ご依頼いただいた案件や内装工事をスムーズに進むよう、工事の段取りをサポートします。
【具体的な業務内容】
■ 打合せ、キャンペーン案内
■ メーカーカタログ配布、新商品提案
■ 見積り、材料の必要数量算出
■ 情報収集
■ メーカー同行、価格交渉、納期交渉
■ 施工支援
・現場調査、採寸、図面読み取り
・職人手配、材料納品の段取り
・納品・搬入フォロー
・進捗管理 等
■ その他紹介などによる新規顧客開拓
採用情報
リックは売り上げをつくる前に「人」をつくる会社です。
社員一人ひとりが「自分らしさ」を大切にし、十人十色の考え方があるからこそ、人と人とのつながり・コミュニケーションを重視しています。
面接は学生のみなさんと私たちとの相互理解を深める場です。
ぜひ“飾らないありのままの姿”で、あなたの想いや考えを聞かせてください！
◎募集内容：総合職（営業）
◆総合コース（Ｇコース）：全国転勤あり
将来的に転居を伴う転勤の可能性があるコースです。初期配属エリアはご希望と適性を考慮したうえで決定します。
総合職採用ですが、まずは営業職としてキャリアを歩んでいただきます。
ゆくゆくは管理職や幹部候補として、幅広い業務に携わっていただきます。
■ 基本給：223,500円＋各種手当
■ 諸手当：地域手当、住宅手当、子ども手当、時間外手当、燃料手当、通期手当ほか
■ 初期配属エリア：東北、首都圏、中部、近畿、中国、四国、九州の主要営業拠点
※将来的に全国53拠点への転勤の可能性があります。
------------------------------------------------------------------
◆エリアコース（Ａコース）：エリア限定勤務
ご希望エリア限定勤務のコースです。将来的にエリア内での転勤の可能性があります。
初期配属地はご希望と適性を考慮したうえで決定します。
総合職採用ですが、まずは営業職としてキャリアを歩んでいただきます。
ゆくゆくはエリア管理職として、幅広い業務に携わっていただきます。
■ 基本給：216,800円＋各種手当
■ 諸手当：地域手当、住宅手当、子ども手当、時間外手当、燃料手当、通期手当ほか
■ 初期配属地：
・東北Ａコース ：仙台営業所
・首都圏Ａコース：東京都内５営業所、横浜営業所、大宮営業所、千葉営業所
・中部Ａコース ：愛知県内３営業所、岐阜営業所
・近畿Ａコース ：大阪府内５営業所、京都営業所、神戸営業所
・中国Ａコース ：広島営業所、岡山営業所
・四国Ａコース ：高松営業所、松山営業所
・九州Ａコース ：福岡営業所
※将来的にエリア内転勤の可能性があります。
------------------------------------------------------------------
◆その他処遇について（Ｇコース・Ａコース共通）
【諸手当】地域手当、住宅手当、子ども手当、時間外手当、燃料手当、通期手当ほか
※地域手当は勤務先所在地により変動します（0～25,000円/月）
【昇給】年1回
【賞与】年2回（6月／12月）
【コース選択方法】
一次面接にてご希望のコース・初期配属エリアを確認いたします。その後はご希望コースに沿って選考を行います。
【選考フロー】
▼会社説明会《WEB》
▼一次面接《グループ面接/WEB》
▼適性検査
▼二次面接《個人面接/対面》
▼役員面接《個人面接/対面》
◎内々定
【提出書類】履歴書・成績証明書（二次面接時に提出）
※エントリーシート提出は不要です
※対面面接時は交通費を支給します
◎求める人物像
私たちが大切にしているのは「関係の質を高められる人」。
お客様・仕入先・職人さん・社内の仲間など、たくさんの人と関わりながら仕事を進めるため、人とのつながり を何より大切にしています。
成果だけでなく、人と人との信頼を築き、深め、広げていける力。
そのために必要な要素として、次のような人財を求めています。
● さまざまな人とコミュニケーションを取るのが好きな人
● 情報共有しながら、状況に合わせて最適な方法を考えて実行できる人
● 物事を”自分事”として捉え、仲間とともに目標達成に向けて取り組める人
● 自分の役割を理解し、主体的に行動へ移せる積極性がある人
そして、なにごとにも誠実に、前向きに捉えながら仲間と協力しながら乗り越えていける――――
そんな方と一緒に成長していきたいと考えています。
これまでの経験の中で培った“あなたらしさ”を活かし、活躍されることを願っています。
福利厚生・社内制度
【勤務時間】平日9:00～17:45（休憩 1時間／実働 7時間45分）
【休日】 126日（2025年度）、完全週休2日制（土日祝日休み）
【休暇】 夏季、年末年始、有給休暇（初年度10日）、記念日休暇
【諸手当】 地域手当、子ども手当、住宅手当、職位手当、時間外手当 ほか
【賞与】 年2回（2024年度実績・5.0ヶ月）
【昇給】 年1回
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【各制度】 産前産後休業、育児休暇、介護休暇、看護休暇、傷病休暇、
時短勤務、時差出勤、ストック有休、慶弔見舞金 ほか
【資産形成】退職金制度、財形貯蓄、東リ持株会
【教育研修】階層別研修、目的別研修、公募型eラーニング、通信教育講座
※すべて社内規程に準ずる